Eleição da Cipa registrou 583 votos e definiu novos representantes para atuar na prevenção de acidentes e assédio no serviço público

Os servidores da Prefeitura de São Sebastião elegeram, nesta semana, os 11 novos representantes da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (Cipa), responsável por desenvolver ações voltadas à promoção da saúde e da segurança no ambiente de trabalho, além de prevenir e combater práticas de assédio no serviço público municipal.

A eleição foi marcada pela expressiva participação dos servidores municipais, que somaram 583 votos, reforçando o compromisso do funcionalismo com a promoção de um ambiente de trabalho cada vez mais seguro, saudável e respeitoso. No total, foram 577 votos válidos e seis votosbrancos ou nulos.

Entre os membros titulares eleitos para representar os servidores na CIPA – Gestão 2026/2028 foram eleitos Mauro Pereira de Araújo, com 130 votos, o mais votado. Em seguida ficaram Valquíria Correa Barroso, com 106 votos; Silas Jesus da Costa, com 97 votos; Edwin Luisi Bruno de Freitas, com 76 votos; Nilson Rodrigues dos Santos, com 44 votos; e Fernando da Conceição, com 33 votos.

Na composição dos membros suplentes, foram eleitos Wedison Ricardo R. Moura (Goiabinha), com 22 votos; VagnerJosé de Souza (Docinho), com 19 votos; Adailton da Silva Lopes e Dermival Santos Bonfim, ambos com 13 votos; e Natanael Alves Lopes (Tata), que recebeu 9 votos.

Os candidatos eleitos tomarão posse em 20 de julho e cumprirão mandato de dois anos. A participação dos servidores fortalece as ações de prevenção, segurança e promoção de um ambiente de trabalho mais saudável, respeitoso e colaborativo.

O resultado permanece sujeito à homologação pela Administração Municipal, bem como à publicação do ato oficial de nomeação e posse dos membros eleitos, conforme estabelece a legislação vigente.

De acordo com a chefe de Divisão de Segurança do Trabalho, Fernanda Moura, a Cipa é uma ferramenta importante para a promoção da saúde e da segurança no ambiente de trabalho. “A participação dos servidores na eleição é muito importante porque são eles que escolhem seus representantes para identificar riscos, propor melhorias e contribuir para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Quanto maior a participação, mais legítima e representativa será a comissão”, destacou

A Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio (Cipa) tem papel importante na promoção de ações preventivas relacionadas à saúde e à segurança no trabalho, além de atuar na prevenção e no combate a situações de assédio no ambiente profissional. A participação dos servidores na eleição contribui para garantir uma representação democrática voltada aos interesses da categoria

A CIPA tem como principal objetivo atuar na prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, além de desenvolver ações voltadas à promoção da saúde, da segurança e da prevenção ao assédio no ambiente laboral. Os representantes eleitos terão a missão de colaborar na identificação de riscos, propor melhorias nas condições de trabalho e fortalecer a cultura de prevenção entre os servidores municipais.

#PraTodosVerem:imagens de um servidor municipal durante a votação e dois funcionários aguardando enquanto assina sua participação na eleição que definirá os candidatos da CIPA. Fim da descrição